Führung als Zukunftsgestaltung - Das kreative Potenzial der Mitarbeiter entwickeln

Führungskräfte tun sich mitunter schwer, die steigenden oder auch ungewohnten Erwartungen junger Mitarbeiter zu erfüllen.

Zugleich zeigen sich die Angehörigen der Generation Y und Z als Treiber und bringen mit ihren Lebensweisen, Werten und ihrem Gespür für Trends frische Blickwinkel ein. Der Schlüssel im für beide Seiten erfolgreichen Umgang liegt darin, dass Führungskräfte Freiräume schaffen, (junge) Mitarbeiter zu beteiligen, um gemeinsam Herausforderungen zu lösen.

Die Ziele dieses Trainings bestehen darin, dass Führungskräfte agile Methoden der Beteiligung verstehen, für ihre konkrete Herausforderung adaptieren und passgenau für ihre Zielgruppe umsetzen können. Als wichtige Grundlage für die erfolgreiche Umsetzung vermittelt der Jugendforscher Simon Schnetzer das notwendige Verständnis für die Generation Y und Z. Als Ergebnis des Trainings nimmt sich jeder Teilnehmer vor, eine konkrete Maßnahme zu testen. Für die Umsetzung ihrer Pilot-Maßnahme bekommen die Teilnehmer Umsetzungsunterstützung und teilen in einem web-basierten Follow-Up zum Training ihre Umsetzungserfahrungen.

 

Zielgruppe: Unternehmer, Geschäftsführer, Führungskräfte, Teamleiter, Personaler (max. 12 Personen)

Inhalt: Sie verstehen, wie Sie die Kreativität der jungen Generation fördern und fordern können Sie lernen, welche agilen Methoden Substanz haben und gut zu implementieren sind Wir identifizieren, welche Methoden für Ihre Ziele am besten geeignet sind Wir reservieren Raum, um Ihre Bedürfnisse zu verstehen und ins Training zu integrieren Sie setzen eine konkrete Führungsmethodik als Testballon in die Tat um Coaching-Gespräch und Webinar für den Erfahrungsaustausch in der Gruppe im Nachgang

Hinweis: Das Seminar beinhaltet im Sinne von Blended Learning ca. 4 Wochen nach der Präsenzveranstaltung ein Online-Treffen in einem virtuellen Meetingraum. Hier können individuelle Lernerfahrungen ausgetauscht und entstandene Fragen mit dem Trainer geklärt werden. Die Organisation der jeweiligen Termine liegt in der Verantwortung von Teilnehmer und Trainer.

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Management Centrum Schloss Lautrach

Schlossstr. 1
87763 Lautrach


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